10. Для тебя просто необходимы перерывы в работе, иначе голова лопнет.

11. Кропотливая работа наводит на тебя скуку, усердие – не самая сильная сторона твоей натуры.

12. Твои достижения в работе похожи на горный хребет: то вершина, то падение. Твои дела идут неровно.

13. Чем бы ты ни занималась, тебе постоянно хочется поменять профессию.

14. Критика или пинок под зад для тебя является более сильным стимулом к свершениям, чем похвала.

15. У тебя стопудовая репутация среди друзей и коллег, они тебя уважают и считают дельным человеком.

16. Чем больше препятствий встречается у тебя на пути, тем тверже ты в своих намерениях.

17. Тебя легко «развести» на честолюбие, твои близкие и коллеги этим пользуются.

18. Ты работаешь по вдохновению: помашет муза крылышками – прекрасный результат в работе, а не помашет – извиняйте.

19. «Ведь надобно зависеть от других» — это не про тебя. Ты привыкла рассчитывать только на себя.

20. «Откладывай на завтра все, что можешь сегодня». Время от времени ты руководствуешься этим принципом в работе.

21. Ты не нуждаешься в чьей–либо помощи в работе.

22. Разве что–то может быть важнее денег?

23. Отхватив важное поручение, ты, как кошка перед блюдцем со сметаной, ни о чем другом думать уже не можешь.

24. У тебя скромные запросы и вообще ты не честолюбива.

25. В конце отпуска ты с удовольствием думаешь, что скоро выйдешь на работу.

26. Свою работу ты делаешь лучше, когда она тебе нравится.

27. Ты – трудоголик, и друзья твои – трудоголики, потому что тебе легче общаться с людьми, похожими на тебя.

28. Без дела ты чувствуешь себя «не в своей тарелке».

29. Руководство ответственные поручения чаще доверяет тебе, чем твоим коллегам.

30. Если начальство доверяет именно тебе выбрать «стратегию», ты стремишься из многих вариантов вычислить единственно верный.

31. Ты часто слышишь от своих близких: «Лень матушка вперед тебя родилась».

32. Твое кредо: «одна голова – хорошо, а две – лучше».

33. Ты никогда не идешь на конфронтацию с начальством.

34. Время от времени, когда ты идешь на работу, ты не знаешь, чем сегодня будешь заниматься.

35. Ты быстро выходишь из себя, если вдруг работа не идет.

36. Ты не останавливаешься на достигнутом. Завоеванные вершины – в прошлом, гораздо интереснее то, что предстоит сделать.

37. Тебе ближе командный метод работы, он кажется тебе более продуктивным.

38. Начать новое дело не сложно, гораздо труднее довести его до конца.

39. Ты завидуешь бездельникам.

40. Ты не завидуешь тем у кого большой доход, высокая должность и кадиллак.

41. Ты отстаиваешь свои убеждения до победного конца.

Прибавь себе по 1 баллу за ответ «да» на вопросы: 2, 3, 4, 5, 7, 8, 9, 10, 14, 15, 16, 17, 21, 22, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 32, 37, 41.

Прибавь себе по 1 баллу за ответ «нет» на вопросы: 6, 13, 18, 20, 24, 31, 36, 38, 39.

Ответы на вопросы: 1, 11, 12, 19, 23. 33, 34, 35, 40 не учитываются.

От 1 до 10 баллов: низкая мотивация к успеху.

От 11 до 16 баллов: средний уровень мотивации.

От 17 до 20 баллов: умеренно высокий уровень мотивации.

Свыше 21 балла: слишком высокий уровень мотивации к успеху.

Отметь ответ, соответствующий твоим представлениям.

1. Ты победила в телевизионном игровом шоу. Ты выберешь следующий приз:

1) 2 тысячи долларов наличными;

2) 50 % - шанс выиграть в дальнейшем 4 тысячи долларов;

3) 20 % - шанс выиграть 10 тысяч долларов;

4) 2 % - шанс выиграть 100 тысяч долларов.

2. Ты проиграла в карточной игре сумму, равную 500 $. Ты бы поставила на кон, чтобы отыграть свои деньги:

1) более 500 $;

2) 500 $;

3) 250 $;

4) 100 $;

5) Ты решила смириться с проигрышем.

3. Ты вложила свои деньги в акции. Месяц спустя их курс неожиданно поднялся на 15%, но ты не знаешь – почему. Твои действия будут такие:

1) оставишь свой пакет акций нетронутым;

2) продашь акции и получишь прибыль в 15%;