Это интересная и творческая работа — создание своей работы.

Какую работу ты хотел бы? Какая деятельность тебя привлекает? Какие требования ты предъявляешь к желаемой работе?

К разнообразию работы

Постоянные задания, однообразные операции, простые по выполнению действия, — или постоянно меняющиеся задания, разнообразные операции, сложные многоступенчатые процессы?

Работа, связанная с умственными усилиями, работа головой — или выполнение определенных технологических операций, не требующих больших умственных затрат.

К свободе самовыражения

Работа, жестко регламентированная правилами, инструкциями — или свободная, требующая инициативы и творчества?

Свободный темп труда — или четко заданный ритм?

Нормированный рабочий день — или свободный выбор времени для работы?

К мере ответственности

Исполнительская работа, требующая выполнения определенных обязанностей, когда основная ответственность ложится на руководителя, — или работа, требующая самостоятельного принятия решений, ответственности за общий результат, за эффективность труда подчиненных?

К вовлеченности в коллектив

Работа в команде, в коллективе, где общий результат зависит от взаимодействия и слаженности всех членов команды, — или деятельность, в которой результат зависит только от тебя самого, работа «в одиночку»?

К особенностям коллектива

Работа в большом коллективе — или в малой группе людей?

Работа среди сверстников — или с людьми старше тебя? Младше тебя? Работа с молодежью или детьми?

Работа в женском коллективе, или мужском, или смешанном?

К организации работы

Занятость на постоянном рабочем месте, где есть твое пространство для тебя, — или переезды, свободное перемещение, неприкрепленность к конкретному месту; или работа на дому?

К необходимости самосовершенствования

Работа, требующая постоянного роста, совершенствования, обучения — или работа, для которой достаточно уже имеющихся знаний, умения, опыта?

Все исследование, которое ты провел в этой главе, ты сделал для того, чтобы сложить все необходимые составные части и создать образ твоей работы. Это как мозаика — из отдельных частиц создать видение идеальной картинки твоей желаемой работы.

Сведи в одно целое все, что ты о себе выяснил:

Что для меня важно? Моя миссия.

Что для меня ценно?

Мои склонности.

Мои личные качества.

Мои интересы, мои таланты.

Мой темперамент.

Мой ценный опыт (из прошлого).

Мои идеальные представления, мои желания.

Мои требования к идеальной работе.

Изучи эту информацию, соедини ее вместе. Подумай, что это может быть за работа? Где, в каком деле могут соединяться все твои пожелания, умения, склонности? Что это может быть?

Убери все страхи и ограничения. Просто представь, что это может быть за дело или дела, в которых «я могу реализовать себя как личность и из которых я могу создать свою работу»?

Приведу пример такого анализа.

Миссия — создание взаимопонимания, доброты и поддержки в мире.

Ценности — служение другим, духовность, увлеченность.

Склонности — система «Человек — Человек».

Личные достоинства — коммуникабельность, дружелюбие, ответственность, аккуратность.

Сфера интересов — психология, чтение, путешествия, фотография.

Темперамент — сангвиник.

Ценный опыт — умение общаться, убеждать других, организовывать работу.

Идеальные представления — «Я в чистом светлом месте. Одета в деловой костюм, меня окружают люди, я веду прием или консультирую…»

Требования к работе — исполнитель с четкими обязанностями, небольшой коллектив, отношения доброжелательности, сотрудничества, нормированный рабочий день, работа на постоянном рабочем месте; не более одного часа езды до офиса, медицинское страхование, пенсионное обеспечение.