Вывод — нам нужно развивать основной состав группы. И набрать новых людей. Как только закончим с проверкой всех соединений и сломом старого социального сообщества, нужно будет озаботиться этой задачей. Морщусь, поняв, что нам нужно ещё и сформировать структуру управления полуостровом. Желательно автономную от

«Бродяг». Хотя, может стоит сделать нас «социальной группой — лидером», которая будет стоять над управленческой прослойкой, получая за это социальные баллы. Эта территория вполне подходит для создания своей базы. Только нужно будет озаботиться защитой берега, во избежание повтора ситуации с десантом.

Добравшись до границы, проверяю всех командиров. Особенно тщательно тех, кто не из числа «воспитанников».

В число отправляющихся на базу «до решения ситуации», входят всего двое. Снова отсылаю седан в Жигулёвск.

На нём же едут Руслан и Камай, отправленные отдыхать. В качестве командира группировки на границе, оставляю Василия. Поручаю ему организовать посменный отдых бойцов. Сызранские отряды по большей части уже отступили, но наблюдатели всё ещё здесь.

После границы наступает очередь «гарнизонов» в Валах и Александровке. Последним проверяем одно отделение, которое размещено в селе Жигули Когда заканчиваем с ним, приказываю отправляться назад в Жигулёвск.

На обратной дороге, водитель всё-таки задаёт интересующий вопрос. Проезжая через Александровку, опять косится в мою сторону и излагает.

— А к вам можно как-то присоединиться? Или вы теперь останетесь здесь, чтобы управлять полуостровом?

Неопределённо хмыкаю. Формулирую ответ.

— Может и останемся. Но не в качестве управленцев. К нам можно примкнуть в качестве стажёра. Когда закончим со всеми текущими задачами, подойди ко мне. И разберёмся.

Тот с довольным лицом кивает и благодарит. Как на это реагировать, не знаю, поэтому просто отвечаю что-то односложное. Собственно, я пока ещё не разобрался в том, как оптимально организовать структуру группы.

Сегодня, с этим однозначно нужно разобраться.

Добравшись до Жигулёвска, прохожусь по базе. Варю себе ещё кофе. Весь процесс «инспекции» частей занял у меня около трёх часов. Значит ещё какое-то время нужно подождать, пока отоспятся все остальные. Думаю, четырёх часов должно хватить.

Пока же усаживаюсь на стул и отпивая кофе, раздумываю над тем, как лучше поступить. Пусть у нас будет даже десяток новых людей. С учётом общего количества добровольцев, это более чем реальная цифра. Скорее всего не только сегодняшний водитель думает о том, чтобы стать одним из «Бродяг». С высокой долей вероятности таких много. Просто у них ещё не было шанса об этом заявить.

Основной вопрос — как их распределить? Объединить со старым составом и разбить «Бродяг» на два-три отделения? Выглядит логично, но при таком раскладе высокоранговые старые бойцы будут вынуждены подстраиваться под темп новых. Что серьёзно нас ослабит, пока все новички не уйдут достаточно далеко в прогрессе.

Решение, которое само приходит в голову — сформировать из новых членов группы, отдельное небольшое соединение. Которое в бою будет действовать само по себе, в отрыве от «ветеранов». Как минимум, выполнять иную боевую задачу. да, это серьёзно повысит процент потерь среди новобранцев. Но в конце концов, наша задача — не сохранить жизнь всем стажёрам, а усилить группу. В итоге, на этом и останавливаюсь.

Допив кофе, перемещаюсь к складу провианта. Как я и предполагал там находится несколько десятков блоков сигарет. Засовываю две пачки себе в разгрузку. И спустившись на первый этаж, начинаю собеседования с теми, кого Анна определила в качестве потенциальных управленцев. Опыт у всех разный, мотивация тоже. Но откровенных коррупционеров или потенциальных диктаторов, я не обнаруживаю. Зато подбираю людей на требующиеся гражданские должности. А в голове постепенно формируется схема, которая позволит эффективно править полуостровом и получать социальные баллы, при этом оставаясь в стороне от текучки.

Закончив проводить короткие интервью, отправляюсь будить группу. «Уран» встречает гулким приветствием и сообщением о том, что происшествий не зафиксировано. После чего внезапно уточняет, когда именно мы отправимся в Тольятти. Отвечаю, что сразу после того, как обеспечим себе здесь крепкий тыл. Пока достигнутый результат держится исключительно на факте присутствия в городе «Бродяг». Если сейчас его покинуть, то возможны любые эксцессы, вплоть до схватки новоиспечённых командиров за власть. Это не совсем то, ради чего мы начинали эту операцию.

Так что, на какой-то короткий промежуток времени нам придётся здесь задержаться, чтобы решить все насущные вопросы. Но после этого мы отправимся в Тольятти и найдём искомый объект. Думаю, что он станет настаивать на немедленной отправке, но наоборот, робот реагирует вроде вполне понимающе.

Поднимаю весь остальной состав группы. Через минуту наблюдаю, как вся вереница отправляется на кухню за кофе. Когда заливают внутрь по порции кофеина и мозги начинают работать, здесь же проводим импровизированное совещание. Озвучиваю свои мысли по поводу окончательного разрушения социального сообщества, новой системы управления полуостровом и вербовки новобранцев. Когда заканчиваю, Руслан задаёт вполне резонный вопрос — сможем ли мы обеспечить развитие до нужных рангов всех новых бойцов?