Шрифт:
Это, конечно, пошлое кокетство, но почему бы нет?
ПРИЗРАК: …
ПРИЗРАК:!!!!!
ВАНИЛЬ: Это новое прочтение азбуки Морзе?))
ПРИЗРАК: Это я пытаюсь дать понять, что те части моего тела, которые уже успели проснуться, передают привет твоим ногам…
ПРИЗРАК: Ты — бездушная черствая засранка!
ВАНИЛЬ:))))))))
ВАНИЛЬ: Пожелай мне удачи — иду докладываться
ПРИЗРАК: Ни пуха!
Я поднимаюсь, быстро оправляю юбку и пиджак, подхватываю свои талмуды и, выдохнув, бодро шагаю к мультимедийной доске.
У меня все без заминок — не зря готовилась несколько дней.
Отвечаю уверенно на все вопросы, даже на те, которыми генеральный нарочно пытается загнать меня в тупик. Вроде: «Вам не кажется, прежде чем предлагать что-то кардинально новое, сперва нужно хотя бы попытаться улучшить то, что и так работает?» Это работа на публику, точнее, на Громову. Собственнице уже под семьдесят, и свой бизнес она начинала еще во времена развала «союза», когда все могло рухнуть каждый день вне зависимости от того, с кем и как ведешь дела. Так что ей, конечно, не очень по душе все эти радикальные новые методы и все те улучшения, которые я предлагаю внедрить.
— У вас очень западный взгляд на условия работы труда, — отмечает Громова, когда я подробно, не пасуя перед генеральным, отстаиваю свою позицию и почему она более прогрессивна.
— Именно, — охотно соглашаюсь. — Я проанализировала всю работу с персоналом и мой план в перспективе позволит уменьшить слишком быструю кадровую текучку.
— Видимо, в слишком далекой перспективе, — скептически кривит губы собственница, продолжая листать мою папку с графиками.
— Но результат будет стабильным. Ваш предыдущий директор по персоналу не работала с проблемой, а только лечила последствия, причем, грубыми и устаревшими методами. Если бы вас устраивал эффект ее работы — меня бы здесь не было.
Громова отрывает взгляд от бумаг, оценивает мой вид, и я все же чувствую некоторую неловкость из-за того, что юбка моей «тройки» могла бы быть и длиннее, хоть я абсолютно вписываюсь в дресс-код.
— Молодым везде у нас дорога. — Это звучит как комплимент со знаком минус. — Хорошо, Мария Александровна, надеюсь, к следующему совещанию у вас будет хотя бы какие-то результаты, а не просто красивые картинки, которыми вы нас всех тут впечатлили.
— Они будут, — держусь и не падаю духом.
После совещания, пока собираю бумаги обратно в портфель, краем глаза замечаю, что генеральный не торопится выходить — тоже крутится около двери, перекладывая документы туда и обратно. Ему около сорока, кажется, но выглядит очень неплохо как для своих лет. Хотя, конечно, это во мне говорит любовь к мужчинам постарше — мои ровесники, те, кому двадцать пять и немного больше, ленятся не то, что строить фундаментальные планы на жизнь, а хотя бы как-то двигаться по карьерной лестнице.
— Вы молодец, Мария Александровна, — говорит генеральный, когда прохожу мимо него к двери. — Ничего не боитесь.
— Если план безупречен — повода для беспокойств просто нет. — Пожимаю плечами.
— Может… Выпьем кофе после работы? Обсудим ваши идеи в более…
— Корпоративная этика, — перебиваю его хромую попытку подкатить. — И кольцо на безымянном пальце вашей правой руки.
Он тут же перестает улыбаться и отворачивается, даже не потрудившись извиниться.
Что ж, наши и без того натянутые рабочие отношения точно не станут теплее после моего отказа.
Хорошо, что мне на это совершенно плевать.
Глава 2
«Люди используют штуковины, называемые телефонами, потому что ненавидят быть вместе, но очень боятся оставаться одни…» © Чак Паланик, «Уцелевший»
Я иду по коридору, одновременно пытаясь делать сразу миллион дел: держать портфель, найти в недрах сумки ключи и набрать сообщение моему новому виртуальному другу.
Или лучше называть его знакомым?
Как нужно называть мужчину, с которым знакома только заочно и всего неделю, но вы уже изредка несмело флиртуете и обмениваетесь селфи?
ВАНИЛЬ: Я справилась! Кто молодец? Машенька молодец!
Бросаю телефон в сумку, захожу в кабинет, на ходу здороваясь с секретаршей и командой моих менеджеров. Мысленно все же задираю нос: мне двадцать пять, а я уже при должности, личном помощнике и управляю целым отделом. Даже если в нем работает всего пара человек. Не зря грызла гранит науки.
— Мария Александровна, я отсортировала почту, переслала вам важное с пометками, — отчитывается Оксана, одна из моих подчиненных.
Помощница уже протягивает телефон, знаками давая понять, что на связи — кто-то из представителей агентства по поиску персонала. Прикладываю трубку к уху, представляюсь и слушаю, одновременно выводя на стикере слово: «кофе». Помощница понимает без слов.