Безусловно, в процессе цели будут корректироваться. Однажды вы можете понять, что едете не совсем в ту сторону, в какую хотелось бы. И это совершенно нормально – остановиться, подумать и немного отклониться от ранее заданного курса. Возможно, будет жаль уже потраченного времени, сил или денег. Но поверьте, при движении не в ту сторону ваш ком недовольства собой и ситуацией будет лишь расти. А оправдывать его потраченными деньгами и силами – это изматывать себя.

Например, я покупала дорогущие курсы по 3D и анимации, но, поняв, что это не совсем мой путь, хоть и безумно интересный, я отпустила это со спокойной душой, а не заставляла себя моделить каждый день только потому, что вложилась в обучение.

Еще я пошла и отучилась на дизайнера интерьера. Занимаюсь ли этим сейчас? Нет. Зато пополнила багаж знаний, и мне было интересно в моменте.

Однако я смогла честно признаться себе, что попробовала и убедилась – это не мое. И в будущем не стану сожалеть об упущенных возможностях.

В идеале, вы должны быть немного параноиком, у вас должен быть четкий план на все случаи жизни. Не отдавайтесь свободному течению.

Есть одна очень крутая цитата психолога Эрика Берна:

«Неудачник не знает, что он будет делать, если проиграет, но говорит о том, что будет делать, если выиграет.

Победитель не говорит о том, что он будет делать, если выиграет, но знает, что он сделает, если проиграет».

Будьте победителями, пусть у вас будет план, как встать после первого падения и идти дальше.

На первый взгляд может показаться, что работа художника – рай для интровертов. Сиди в своей каморке, окруженный холстами и мольбертами, ну, или компьютерами и планшетами, и рисуй дни напролет.

Увы, если хотите стать успешным художником и много зарабатывать на своем творчестве, у меня для вас плохая новость. Придется забыть об этом мифе.

Помимо рисования понадобится развивать социальные навыки: учиться чувствовать людей и их настроение, развивать эрудицию, чтобы поддерживать беседу и знать, как вести диалог в той или иной ситуации. Именно от вашей инициативы и умения заявить о себе будет зависеть ваша зарплата.

Мы работаем в первую очередь для людей! И для понимания, что у них будет популярно и что им понравится, что будет востребовано на рынке, надо их изучать.

Поэтому раз и навсегда забываем про заточение в своей каморке, скромности, затыкаем внутреннему самозванцу рот и начинаем работать с людьми и для людей.

На самом деле можно подобрать ключик практически к любому человеку (ну, только если он не какой-нибудь закоренелый социопат).

Есть несколько простых лайфхаков.

1. Поставьте себя на место потенциального клиента.

Это может быть коллега, клиент, начальник, агент и просто знакомый. (Ведь никогда не знаешь, как повернется жизнь, откуда в следующий раз к тебе придет новый заказ.) При общении с другим человеком посмотрите на ситуацию с его стороны. Что он думает, чувствует, что для него сейчас важно, зачем он с вами общается? Попробуйте вести рабочий диалог так, чтобы в первую очередь удовлетворить его интерес. Предлагая кому-то новый проект, постарайтесь не просто показать, что вам интересно им заняться, чтобы получить деньги или славу. Расскажите об этом с точки зрения интересов самого человека. В чем его выгода или польза, если вы займетесь данным проектом. Люди по своей натуре немного эгоисты. Как правило, мало кто сможет отказаться от очевидной выгоды.

НО! Помните: уделить внимание и выслушать человека не равно лебезить и пресмыкаться перед ним.

2. Уважайте собеседника.

Кажется, это само собой разумеется? ДА, однако многие почему-то упускают этот момент при живом общении.

Просто дайте человеку почувствовать себя важным и нужным.

Например, у вас идет диалог-обсуждение нового проекта, клиент рассказывает о своей идее. Вы с высоты собственного опыта понимаете: идея не фонтан, вряд ли выстрелит. Не нужно сразу ее отметать, еще и в грубой форме. Найдите плюсы – похвалите и попробуйте развить ее либо предложите еще варианты.

То же и с коллегами. Если у вас какой-то брифинг или брейн-шторм, никогда не говорите, что чья-то предложенная идея – отстой. Похвалите коллегу и попробуйте развить его мысль в более качественном русле. Если хотите, чтобы в будущем принимали ваши идеи и слушали вас, научитесь с вниманием относиться к другим.

3. Не критикуйте без запроса.

Этот пункт больше для отношений с коллегами-художниками.

Если только другой художник напрямую не просит вас покритиковать его, не делайте этого ни в коем случае. Особенно на публике (например, в комментариях под постом с новым рисунком).