Шрифт:
Наконец, я устроила небольшой перерыв и собралась идти звонить. В это время ко мне подошел один из участников тренинга и сказал:
— Разрешите мне отсюда позвонить?» — и протянул руку к моему столу, на котором стоял телефон.
Да, на моем столе стоял телефон! Я могла уже сотню раз позвонить по этому телефону, но я его не видела!
Я действительно его не видела! Ты можешь подумать: «Как можно не видеть телефон, когда он стоит перед тобой?!»
Но поверь, я говорю правду. Я, конечно же, видела его глазами, я его несколько раз переставляла, потому что он мне мешал, я на него положила папку с материалами, я прикасалась к нему, — но я его не видела. Я не осознавала, что я его вижу.
У меня не было задачи его видеть. Если бы моя мысль была сформулирована как: «Мне обязательно надо позвонить!», — я бы уже давно увидела этот телефон. Но я все время говорила себе: «Надо сходить к дежурной…»
Самое смешное, что в этом номере было три телефона. Был телефон в гостиной, в которую я несколько раз заходила, был телефон даже в ванной комнате, он висел у зеркала, и я несколько раз смотрелась в это зеркало — не замечая телефона.
Я целый день находилась в окружении трех телефонов и не позвонила, потому что совершенно четко «знала», что для того чтобы позвонить, надо сходить к дежурной по этажу.
Я привела этот пример, чтобы ты обратил внимание на то, как замечательно работает наше подсознание, выслушивая наши команды. Мы с тобой уже говорили об этом в предыдущей главе. И этому посвящена книга «Мысль творит реальность».
Но обрати внимание: мозг действительно дословно выполняет задачу. Поэтому то, как мы формулируем свои мысли, — чрезвычайно важно. Поэтому нам нужно не только хотеть найти работу, и не только искать работу — но и найти ее. Иначе ты так и будешь хотеть и бесконечно искать…
Мало того, мы видим вокруг себя именно то, что хотим видеть, и не видим того, что не заказывали.
В этой особенности работы нашего мозга нет ничего необычного. Он просто не может держать в фокусе всю информацию, которой окружен. Поэтому и выбирает из глобального моря информации именно ту, которую мы заказываем ему видеть.
Именно поэтому люди, которые верят в то, что работа есть и ее можно найти, — видят ее и находят ее. Те же, кто считает, что работы нет, — даже не замечают возможностей на нее устроиться. Они не видят возможной работы так, как я не видела телефон.
Обрати внимание еще на один важный факт. Я, целый день находясь среди трех телефонов, не позвонила, потому что совершенно четко «знала», что для того чтобы позвонить, надо сходить к дежурной по этажу.
Почему я это «знала»? Потому что мой прошлый опыт говорил мне: в этой гостинице, чтобы позвонить, надо идти к дежурной. И я, исходя из прошлого опыта, руководствуясь старыми представлениями, сформировала себе задачу, которую и старалась выполнять.
Большинство наших представлений о жизни так или иначе берется из нашего прошлого. Мы делаем какие-то выводы, эти выводы для нас сформулированы в виде какой-то мысли, и эта мысль, в свою очередь, становится программой к действиям.
Теперь представь себе, что человек, ищущий работу, тоже имеет свои представления о том, насколько это возможно, получится ли это, насколько это легко. У него может быть свой прошлый опыт, который говорит ему: «Сейчас работу не найти. Это очень трудно. Работы нет!» И если он будет искать работу с такими установками, с такими представлениями — он не найдет работу, он не увидит работу точно так, как я «не увидела» телефон.
Пока мы не научимся отслеживать свои убеждения и верования и менять их на позитивные, процесс поиска работы может растянуться на годы — руководят-то поиском негативные мысли, неверие и пассивность.
В то же время в мире очень много позитивного опыта, который выражается в позитивных убеждениях и выводах. Миллионы людей находят работу, руководствуясь убеждениями, которые направлены на успех.
Чтобы настроиться на успех, чтобы верить в успех, нужно сначала разобраться с тем, что мешает нашей вере, что является источником сомнений и неверия.
Давай озвучим наши представления о возможностях поиска работы, чтобы увидеть те ограничения, которые нам мешают верить в успех, тормозят наше движение к новой работе.
Представление № 1. Работы нет!
— Работы нет, сейчас ничего невозможно найти, везде все по знакомству, — говорила мне одна женщина. И сидела дома без работы, не делая даже попыток начать поиск. Самое парадоксальное в ее ситуации, что своих многочисленных знакомых она не вовлекала в процесс поиска — то есть не использовала тот единственный путь, в который верила.
Когда я была молодым психологом и сидела без работы, я говорила:
— Да кому сейчас нужны психологи? В нашей стране это вообще ненужная профессия!