Уверенный ли вы в себе человек? Или вы всегда стараетесь оставаться в тени и не привлекать к себе особого внимания? Насколько непринужденно вы держитесь в кругу своих коллег? Можно ли вас назвать решительным человеком? На эти вопросы вам поможет ответить предлагаемый тест.

1. Была возможность повысить вас в должности, но про вас забыли. Ваши действия?

а) вздохнете с облегчением. Вам не нужны новые обязанности и новая ответственность;

б) будете молчать, чтобы не иметь неприятностей, но затаите обиду на начальство, компанию и всех вокруг;

в) потребуете объяснений у начальства.

2. У вас есть возможность пообщаться с незнакомым человеком. Вы:

а) постараетесь избежать общения;

б) не упустите возможность завести новое знакомство;

в) попытаетесь наладить контакт. Возможно, этот человек пригодится вам в будущем.

3. От вас требуют выполнение услуги, которая может принести вам неприятности. Ваши действия:

а) согласитесь. Вам не легко отказаться от ее исполнения;

б) если на вас надавят, вы ответе положительно;

в) откажитесь, несмотря на все уговоры.

4. В вашем коллективе в очередной раз собирают деньги на какие-то гуманные цели. Какие чувства испытываете вы:

а) вам неприятно, что вас просят о таких вещах, но вы все же даете, сколько требуют;

б) ждете, что вас попросят, и после этого вносите деньги;

в) сразу же дадите, сколько требуют.

5. В магазине самообслуживания вы не нашли нужной вам вещи. Вам неудобно выходить с пустыми руками:

а) именно по этой причине вы обходите такие магазины стороной;

б) да. Придется купить хоть что-нибудь;

в) нет. Вы не видите причин беспокоиться по этому поводу.

6. Не создается ли у вас впечатления, что вы очень часто просите прощения. Даже тогда, когда в этом нет необходимости:

а) да, такое случается довольно часто;

б) нет, вы не будете просить прощения, если в этом нет необходимости;

в) вы никогда не просите прощения, поскольку считаете, что все ваши решения и поступки оправдывают себя сами.

7. Во время спора вы:

а) стараетесь остаться в стороне и не высказываете своего мнения, т. к. считаете, что не сможете никого убедить;

б) встаете на одну из сторон, подмечая детали;

в) защищаете собственные убеждения.

8. Вы пытаетесь войти в общественный транспорт, но вас грубо толкают. Вы:

а) ждете, пока все зайдут, и только после этого заходите сами;

б) молча пытаетесь протолкнуться дальше;

в) громко протестуете.

9. Вы узнали, что ваш хороший приятель говорит о вас плохо. Ваши действия?

а) будете избегать встреч с ним;

б) поищите удобного случая выяснить отношения;

в) выплеснете свою ярость при первой же встрече.

Подсчитайте полученные результаты: за каждый ответ «а» поставьте себе 2 балла, за каждый ответ «б» – 4 балла, за ответ «в» – 6 баллов. Определите общую сумму баллов. Если вы набрали:

менее 13 баллов – уверенность в себе у вас чрезвычайно мала;

13 – 15 баллов – очень низкая;

16 – 18 баллов – низкая;

19 – 25 баллов – скорее низкая, чем высокая;

26 – 33 балла – скорее высокая, чем низкая;

34 – 40 баллов – высокая;

41 – 47 баллов – очень высокая;

более 48 баллов – вы необычайно уверены в себе.

Какую манеру поведения вы предпочитаете в рабочем коллективе: вы молчун и сторонний наблюдатель или же «первая скрипка» и активный деятель в кругу своих коллег? Кем себя считаете вы? Определить это поможет наш тест. Отвечайте на вопросы однозначно: «Да» или «Нет».

1. Вы любите быть в центре внимания?

2. Вам легко удается найти тему для разговора с незнакомым человеком?

3. Вы всегда внимательно слушаете собеседника?

4. Есть ли хотя бы две области, в которых вы хорошо разбираетесь?

5. Вас раздражает, если вашей точкой зрения пренебрегают?

6. Вы больше любите говорить, чем слушать?

7. Хороший ли вы оратор?

8. Будете ли вы продолжать разговор, если тема разговора вам не известна?

9. Вы любите давать советы?