Шрифт:
Способ отражения (т.е. ссылка на элемент справочника способов отражения) может задаваться:
конкретному виду расчета работника (в регистре сведений) с помощью документа «Ввод сведений об учете плановых начислений работников организации» (меню «Расчеты с персоналом» – «Ввод сведений об учете плановых начислений и удержаний» (интерфейс «Полный»)); отражается в регистре сведений «Регл. учет плановых начислений работников организации»;
конкретному работнику организации с помощью документа «Учет основного заработка работников организации в регламентированном учете» (меню «Расчет зарплаты организации» – «Учет зарплаты» (интерфейс «Полный»)); отражается в регистре сведений «Учет основного заработка физлиц организации»;
конкретному виду расчета (реквизит планов видов расчетов).
При отражении в регламентированном учете способ отражения будет выбираться в приведенной выше последовательности.
Если для начисления не нашелся способ в приведенных трех пунктах – выбирается способ отражения по умолчанию.
16.10. Способы отражения зарплаты в управленческом учете
Способы отражения зарплаты в управленческом учете позволяют:
Отразить по заданной статье затрат с «автоматической подстановкой» некоторых данных, которые известны в учете зарплаты: работник предприятия и подразделение предприятия.
Отразить по тем статьям затрат, по которым отражались базовые начисления: т.н. способ отражения «пропорционально базе».
Способы отражения зарплаты в управленческом учете реализованы в виде справочника, который содержит два предопределенных способа отражения в учете:
отражение начислений по умолчанию;
не отражать в управленческом учете.
Способ отражения в управленческом учете (т.е. ссылка на элемент справочника способов отражения) может задаваться:
конкретному работнику – устанавливается документом Учет заработка работников или может быть дополнительно уточнен кадровыми документами, например, при переводе работника на другую работу кадровым перемещением;
конкретному начислению – указывается непосредственно при описании начисления.
В управленческом учете способ отражения будет выбираться в приведенной выше последовательности. Если для начисления не нашелся способ в приведенных трех пунктах, то выбирается способ отражения по умолчанию.
16.11. Отражение сдельного заработка в учете
Сдельный заработок отражается в учетах непосредственно при проведении документа «Сдельный наряд» (интерфейс «Полный», меню «Расчеты с персоналом») на основании данных о выполненной работе.
Необходимость отражения регистрируемого наряда в учете определяется флажками управленческого и регламентированного учета.
Управленческий учет сдельного заработка
Если в статье затрат для работы указан вид расходов «Производственные расходы», тогда сдельный заработок отражается в регистре «Незавершенное производство», в противном случае сдельный заработок отражается в регистре «Затраты».
Регламентированный учет сдельного заработка
Счета бухгалтерского и налогового учета указываются непосредственно в строке, описывающей каждую конкретную работу. Значения субконто определяются из реквизитов документа.
Глава 17. Сервисные функции
17.1. Калькулятор
При выполнении несложных текущих расчетов в системе «1С:Предприятие 8.0» можно воспользоваться встроенным калькулятором. Вызвать его на экран можно, выбрав пункт «Сервис» – «Калькулятор», либо воспользовавшись кнопкой
панели инструментов программы.
Калькулятор можно перетащить мышью в любое место экрана, а также изменить размер окна. При этом все элементы управления, расположенные в форме калькулятора, изменяют свой размер пропорционально изменению размеров окна.
Калькулятор позволяет выполнять все арифметические действия, вычислять проценты и обратные значения, запоминать числа в буфер и выполнять сложение и вычитание с запомненными в буфере значениями. При вводе числа можно редактировать введенное значение, удаляя неверно введенные разряды.