К сожалению, очень сложно отличить агентов тайной службы от других простых северных корейцев. Они выглядят в точности так же, как обычные граждане, и, разумеется, не носят форму или что-нибудь, что говорило бы другим об их роли. С другой стороны, я слышал, что они вроде бы носят военную форму, когда работают в зданиях МОБГ.

Итак, как работает МОБГ?

Вы, возможно, удивитесь, но офисы МОБГ есть почти в каждом районе по всей стране, некоторые осведомители должны в рабочие часы находиться в этих зданиях. Их работа – собирать информацию о местном населении через сеть людей, с которыми они знакомы в районе.

Система МОБГ намного жестче, чем вы могли бы подумать. В Северной Корее всегда есть возможность, что ваш друг, сосед или коллега может работать на сеть людей, помогающих МОБГ. Другими словами, ваши собственные друзья и коллеги могут сообщать информацию о ваших действиях этим осведомителям в любое время, когда захотят. И, к сожалению, это часто подрывает доверие людей друг другу. В результате некоторые северные корейцы не могут доверять даже друзьям, соседям и коллегам, которых знают всю жизнь.

Кроме того, вам надо знать, что Северная Корея обладает стратегией контроля, известной как система «одна из пяти семей». По сути дела, одна из пяти семей в Северной Корее работает в интересах МОБГ, как местная шпионская ячейка. Иногда эти осведомители ловят людей на настоящих преступлениях, но, к несчастью, некоторые злоупотребляют своей принадлежностью к системе и мстят тем, на кого держат зло. Время от времени из-за системы «одна из пяти» арестовывают невинных жертв.

Еще хуже то, что некоторые из агентов, напрямую работающих на МОБГ, немногим отличались от общинных надзирателей, когда я жил в Северной Корее. Например, иногда они использовали свою власть, чтобы донести на невинных людей только ради того, чтобы у них появилось больше шансов на получение повышения. А некоторые были настолько влиятельными, что местные жители делали все возможное, чтобы не разозлить их. В худших случаях некоторые агенты МОБГ могли даже доставить неприятности членам Трудовой партии Кореи, и если обвинения были достаточно серьезными, этих людей могла даже ждать отправка в концлагерь или что-то похуже.

Правда, теперь ситуация меняется.

Эти агенты МОБГ когда-то были неуязвимыми. Но сегодня они не так влиятельны, как были раньше. По сравнению с прошлым кажется, что многие северокорейцы уже не так готовы к сотрудничеству с государством, как прежде, и у них меньше желания доносить на своих знакомых тайной полиции.

Если, например, жители вашего квартала обнаруживали, что вы работали как осведомитель МОБГ, они могли отвернуться от вас. Местная община демонстративно игнорировала бы вас. Помимо этого кажется, что осведомители уже не так лояльны, как были когда-то, особенно с тех пор, как частное предпринимательство (и коррупция) так широко распространились в Северной Корее.

Что такое Инминбан и как это работает? Как его роль изменилась со временем?

Д.Т.: Инминбан – что-то среднее между Народной дружиной, местной добровольческой организацией, и шпионской организацией. Это один из краеугольных камней северокорейского государственного контроля над народом. Но, как объясняет Ким Чхоль, со временем его роль немного изменилась.

Ким Чхоль:

Инминбан (Народные группы) можно считать периферическими нервами северокорейского режима. Каждая состоит примерно из 20–50 или больше семей и находится под прямым контролем местного городского или районного комитета. Роль Инминбана – доносить идеи Ким Ир Сена и Ким Чен Ира и позицию Трудовой партии до жителей, контролировать мысли и жизни жителей и давать различные административные указания.

Инминбан возглавляют староста, глава общины и главный по санитарии. Староста и глава общины – домохозяйки, а главный по санитарии – кто-нибудь из членов общины, который может помочь выполнять различные обязанности Инминбана. Глава общины отвечает за уборку, но на практике является заместителем старосты.

Староста получает зарплату, но только номинальную. Но так как это работа, которая помогает устанавливать связи и таким образом может быть полезной для бизнеса, это сравнительно желанное место для домохозяек. Женщины, занятые в любом специализированном бизнесе, считают ее отнимающей много времени и не хотят этим заниматься, но для обычных домохозяек это считается хорошей работой.

С местным правительством Инминбан связывают офисы Еуп, Мён и Дон (это административно-территориальные единицы, основанные на численности населения, первая – с самым высоким). Так как в крупном городе сотни Инминбанов, местный народный комитет не может контролировать руководителей каждого из них. Для того чтобы дела шли гладко, офис предлагает плавное управление.

Кроме того, примерно 5–10 Инминбанов объединяются в чжигу (зону) со старостой зоны.

Роль этого человека – получать приказы из офиса и передавать их старостам Инминбанов. Но в случае важных решений офис может собрать руководителей Инминбанов и сказать им напрямую. Обычно староста зоны также является старостой Инминбана.

Северокорейское правительство заявляет, что «участие в поддержании общественного порядка и усиление революционных организаций и порядка с целью не дать контрреволюционерам предпринять действия делают вклад в поддержание нашей государственной общественной системы». Таким образом, руководящий чиновник (из полиции) при помощи старосты Инминбана сможет определить любые идеологические отклонения, будь то посторонние гости или долго пребывающие временные жители, а также безработные.